Консалтинг
Один в поле не воин: делегируйте нам простые и сложные, большие и маленькие, рутинные и креативные задачи. А если вам нужна консультация - просто позвоните нам, мы всегда поможем и решим любую проблему, с которой сталкивается менеджер по ВК и HR, HRD или владелец бизнеса. Наш опыт в HR и бизнесе - более 15 лет, нам есть, чем поделиться.
Мы предлагаем
Консультационная поддержка проектов

Мы всегда рядом и всегда на связи. Наши клиенты - самая большая ценность.
Фасилитации

Облегчим процессы, поможем найти коллективные решения и достичь качественных изменений в бизнесе.
Подробности на бесплатной консультации.

Проведение конференций и стратегических сессий

Проведение сессий и конференций открывают новые возможности вашего бизнеса.

Эффективны для разработки стратегий, новых этапов развития, а также решения острых вопросов.
Методологическая поддержка (разработка положений, программ, инструкций)

Выстроенная система – половина успеха.
Мы разрабатываем программы, положения и инструкции, чтоб помочь вашей компании работать эффективно.

Узнайте подробности на бесплатной консультации.

Разработка стратегий бренда работодателя, внутренних коммуникаций и корпоративной культуры

Бренд работодателя – это часть глобального бренда компании.
Мы создадим эффективную стратегию бренда, поможем наладить внутренние коммуникации и улучшить корпоративную культуру.


Оставьте заявку, чтобы получить консультацию по услуге
Имя
E-mail
Телефон
Услуга:
Заполняя форму, вы автоматически соглашаетесь с нашей политикой конфиденциальности.
Корпоративная культура – это система стандартов поведения, норм общения, ценностей, традиций и принципов, существующих и принятых в конкретной компании.

Какие функции выполняет корпоративная культура?

1. Влияет на отношение сотрудников к работе: корпоративные ценности превращаются в ценности личности и коллектива. Команда становится более сплоченной и принимает цели компании как свои личные
2. Налаживает коммуникацию в коллективе, обеспечивая успешное взаимопонимание сотрудников и их взаимодействие
3. Накапливает опыт компании и помогает быстрее и проще передать его новым сотрудникам
4. Помогает оценить те или иные ситуации/события как негативные или позитивные
5. Регулирует поведение в коллективе, методы работы, нормы общения
6. Помогает сохранять накопленные ценности, нормы и другие элементы культуры и внедрять новые

Эксперты Brand lovers помогут вам разработать корпоративную культуру и подскажут, как её быстрее внедрить. С правильно прописанной и выполняемой корпоративной культурой ваш офис станет для сотрудников вторым домом, вероятность конфликтов будет стремиться к нулю, а эффективность работы вырастет в разы.